UNIEXPORTMANAGER: il programma Assessor/Auditor Internazionalizzazione con la UNI PdR 163

L’assessment è un passaggio cruciale per il successo di un progetto di export e internazionalizzazione, poiché consente di analizzare la capacità e la preparazione di un’azienda ad affrontare i mercati esteri. La prassi di riferimento UNI PdR 163:2024, elaborata dall’ente normativo UNI, stabilisce linee guida strutturate per condurre questa fase in modo efficace.

Principali elementi della Prassi UNI/PdR 163:2024

Un corretto audit/assessment porta grandi benefici alle aziende:

• fa emergere i punti di forza che agevolano un approccio efficace verso i mercati esteri;
• mette in luce gli ambiti di miglioramento sui quali definire un piano operativo da implementare in modo autonomo o con il supporto di figure esterne;
• definisce e concretizza gli obiettivi in ambito d’internazionalizzazione in base alle risorse finanziarie e umane disponibili.

L’audit/assessment porta benefici anche livello di sistemi economici e territoriali apportando elementi utili per affinare politiche da parte delle istituzioni e per comprendere le strategie e gli strumenti di intervento.
La prassi è finalizzata a far emergere la prontezza delle MPMI ad affrontare progetti di internazionalizzazione:

• non come forma di autovalutazione, ma come analisi guidata da svolgere con il supporto di esperti esterni (assessor);
• con riferimento ad un obiettivo esplicitato dalla stessa azienda.

Questa prassi fornisce un quadro metodologico per affrontare la complessità del commercio internazionale in modo sistematico, e garantisce che l’azienda sia adeguatamente preparata a competere sui mercati esteri. Adottare questa linea guida aiuta a ridurre rischi e massimizzare il potenziale di successo.

La figura dell’Auditor / Assessor di internazionalizzazione

Lo svolgimento dell’audit/assessment avviene tramite un’intervista da parte di esperti di internazionalizzazione esterni all’azienda (assessor/auditor) al responsabile delle attività export.

L’assessor dovrebbe avere conoscenza del tessuto imprenditoriale di riferimento dell’azienda e aver maturato esperienza in uno o più dei seguenti ambiti:

1. ) strategia, negoziazione e attività di promozione aziendale sui mercati esteri;
2. ) sviluppo di progetti di supporto a processi di internazionalizzazione d’impresa;
3. ) analisi del prodotto o servizio, della concorrenza, e valutazione delle iniziative volte a migliorare le performance commerciali dell’impresa, anche in modalità e-commerce;
4. ) assistenza alle imprese nella partecipazione a fiere ed eventi internazionali in presenza e/o in modalità virtuale;
5. ) selezione e/o organizzazione di agenti e reti di distribuzione di prodotti e servizi in mercati esteri;
6. ) predisposizione di accordi e sviluppo di rapporti con distributori ed agenti esteri, operatori stranieri del settore, provider di servizi di supply chain e di commercio digitale;
7. ) trasferimento di conoscenze e metodologie di trasformazione aziendale, ivi inclusi strumenti digitali coerenti con il settore di attività.

Inoltre l’auditor deve essere in grado di gestire gli strumenti informatici attraverso i quali sviluppare l’auditing.

Queste caratteristiche, unitamente all’accettazione del codice etico, sono generalmente previste nel percorso di ammissione degli associati Uniexportmanager, per cui tutti i soci possono essere ammessi al percorso formativo, al termine del quale saranno rilasciati l’attestato e la registrazione al Roster Assessor/Auditor di Internalizzazione – tenuto da Uniexportmanager e condiviso con enti e istituzioni che si occupano di sostegno e sviluppo all’internazionalizzazione.

Benefici e opportunità per gli Auditor/Assessor presenti nel ROSTER

Il Roster Assessor/Auditor di Internazionalizzazione Uniexportmanager sarà pubblico e reso disponibile a favore di Aziende e delle loro Associazioni, Enti Istituzionali, Regioni, e Camere di Commercio che adotteranno la Prassi di Riferimento, mentre la PdR sarà oggetto di comunicazione, promozione, e diffusione su media e canali social.

La presenza nel roster Assessor/Auditor significa essere riconosciuti come candidati qualificati adatti non solo per l’assessment, ma anche per le successive fasi dei progetti export, import, e internazionalizzazione, e comportare l’opportunità di essere considerati in futuro per incarichi o posizioni che corrispondono alle proprie competenze ed interessi.

L’acquisizione della metodologia standard PdR 163, anche in collegamento gli standard UNI 11823, affinerà l’intervento professionale presso le aziende e agevolerà le aziende nell’ottimizzare la successiva selezione, formazione, e ingaggio dei profili più idonei a svilupparne i progetti export, l’accesso ai finanziamenti, l’export collaborativo.

Il programma di selezione, formazione e di lancio

Qui il video del 7 gennaio con la  presentazione ufficiale del programma

Le Manifestazioni di interesse sono già aperte, e possono essere inviate a assessor@uniexportmanager.it, qui se volete trovate il form.

Il 28 febbraio, dalle 18:00 alle 20:00 avrà luogo il corso di formazione online, tenuto sulla nostra piattaforma associativa Moodle.
La partecipazione alla prima edizione del corso di formazione, riservata agli associati, si svolgerà attraverso la piattaforma informatica associativa, che potrà integrarsi eventualmente con le piattaforme analoghe già messe a punto da Trentino Sviluppo e della Commissione Europea.
I costi amministrativi saranno coperti da una quota minima per il rilascio dell’attestato di iscrizione al Roster di € 30,00.
Il programma di lancio e promozione si articolerà lungo tutto il 2025, e sarà uno dei punti di forza della campagna Uniex per migliorare il settore attraverso il potenziamento della professione dell’export manager e lo sviluppo professionale dei nostri associati.